Juristerna svarar 27: Det STORA arbetsbristavsnittet
Uppsägning och nedskärningar i företaget kan vara svårt och tungt för en företagare. Men om du känner till reglerna, har rätt avtal på plats och kommunicerar rätt information till din personal så kan du undvika problem och oönskade kostnader.
Hur ser reglerna för uppsägning på grund av arbetsbrist ut egentligen? Och vad händer i företaget när dessa regler används i praktiken?
Vilka regler gäller kring omplaceringsskyldighet? Och när måste man förhandla med facket? Här får du svar! Lyssna nu!
- Lyssna i Spotify
- Lyssna i Apple Podcasts
Ge oss ett omdöme, stjärnor eller följ oss på Spotify, Apple Podcasts eller Soundcloud